Naar de homepage

 
 
 
 

Onderzoek

Personeelsadvertenties weinig onderscheidend

Personeelsadvertenties en vacatureteksten zijn nauwelijks van elkaar te onderscheiden: ze staan vol lege begrippen, clichés en standaardzinnen. Hierdoor lijkt het alsof werkgevers allemaal op zoek zijn naar een dertien-in-een-dozijnkandidaat. Dit blijkt uit onderzoek naar het woordgebruik in ruim 40.000 personeelsadvertenties.
Lees verder

02-03-2010 | Door: Martijn Hemminga | 764 keer gelezen | 1 reactie

Beste personeelsadvertentie in print van 2009

Ieder jaar organiseert het Cebuco, de organisatie van Nederlandse dagbladen, de publieksprijs voor beste advertentie van het jaar: Dagbladgoud. Er zijn 12 advertenties genomineerd uit een recordaantal inzendingen van 126 advertententies. Van alle inzendingen zijn 5  een personeelsadvertentie. 
Lees verder

01-03-2010 | Door: Martijn Hemminga | 939 keer gelezen | Plaats reactie

Aantal personeelsadvertenties fors gedaald in 2009

Aantal personeelsadvertenties fors gedaald in 2009Het aantal personeelsadvertenties in Nederland is in 2009 gedaald met 43,2% ten opzichte van dezelfde periode een jaar eerder, schrijft Nielsen Media maandag op basis van eigen cijfers. Van de advertenties stonden er bijna 40.000 in dagbladen, een daling van 45,1%, 22.500 in vak- en managementbladen, een daling van 47,2%, en bijna 667.000 op internet, een afname van 42,9%.
Lees verder

04-02-2010 | Door: Martijn Hemminga | 470 keer gelezen | Plaats reactie

Salaris, werksfeer en werkinhoud belangrijkst

De belangrijkste randvoorwaarden waaraan een werkgever moet voldoen om nieuwe werknemers aan te trekken, zijn in 2009 nog veel belangrijker geworden. Zowel het belang van salaris, als van werksfeer en inhoud van het werk laten een sterke stijging zien als beweegreden bij de keuze voor een nieuwe baan.
Lees verder

10-09-2009 | Door: Martijn Hemminga | 1,199 keer gelezen | Plaats reactie

42 procent minder personeelsadvertenties

In de eerste zes maanden van 2009 zijn 41,8% minder personeelsadvertenties gepubliceerd, vergeleken met dezelfde periode een jaar geleden. Alleen voor vacatures in de gezondheidszorg en de welzijnssector werden ruim 32 procent meer personeelsadvertenties geplaatst aldus Nielsen Media.
Lees verder

10-08-2009 | Door: Martijn Hemminga | 663 keer gelezen | Plaats reactie

Vacatureteksten scholen missen aantrekkelijkheid

Om langdurig meer werknemers te trekken moeten scholen in de vacatureteksten doorgroeimogelijkheden vermelden. Door de recessie en de daaruit voortvloeiende werkloosheid, neemt de interesse voor werken in het onderwijs toe. Dankzij de vergrijzing en de babyboom van het einde van de jaren negentig is de werkgelegenheid in de sector immers groot.
Lees verder

11-05-2009 | Door: Martijn Hemminga | 950 keer gelezen | Plaats reactie

Flink minder personeelsadvertenties in eerste kwartaal

Het aantal personeelsadvertenties in de Nederlandse media is in het eerste kwartaal van dit jaar fors gedaald. Het liep met 35,5 procent terug vergeleken bij het eerste kwartaal van 2008. Bij dagbladen was dat zelfs 41,8 procent.
Lees verder

28-04-2009 | Door: Martijn Hemminga | 667 keer gelezen | Plaats reactie

 
 
 
Bezoek ook:
Vacatureteksten.info
is een webconcept van CommunicatieMedia.

© 2009 - 2010