|
 |
Home > Archief per categorie 'Onderzoek'
|
Op Vacatureteksten.info hebben we al vaker stilgestaan bij het gebruik van Engelstalige vacatureteksten voor een Nederlandse doelgroep. Dit werkt namelijk drempelverhogend. Uit recent onderzoek van VONQ blijkt dat werven in een andere taal dan de eigen taal van de doelgroep een negatief effect heeft op de respons. Lees verder
|
|
28-09-2011 | Door:
Martijn Hemminga |
422 keer gelezen |
Plaats reactie |
|
Voor het derde jaar op rij scoren vacatureteksten een onvoldoende. Ruim 61% van de 355 onderzochte vacatures scoort een 5,5 of lager. Het gemiddelde rapportcijfer van de Vacaturetestdagen 2011 komt daarmee uit op een 5,2. In 2009 scoorde een vacaturetekst gemiddeld een 5,4, in 2010 slechts nog een 5,1. Lees verder
|
|
12-04-2011 | Door:
Martijn Hemminga |
1,385 keer gelezen |
1 reactie |
|
In de top 100 favoriete werkgevers van Nederland blijkt dat maar één organisatie social media heeft opgenomen in de vacaturetekst. TNT is de enige werkgever die in de vacaturetekst een button heeft opgenomen naar de social media kanalen die zij inzetten blijkt uit onderzoek in het kader van de Vacaturetestdagen 2011. Lees verder
|
|
10-03-2011 | Door:
Martijn Hemminga |
1,334 keer gelezen |
Plaats reactie |
|
Het aantal personeelsadvertenties in Nederland is in 2010 gedaald met 13,7 pct ten opzichte van 2009. In totaal werden er vorig jaar bijna 570.000 advertenties geplaatst. Alleen in augustus 2010 werden er meer personeelsadvertenties geplaatst dan in dezelfde maand in 2009 blijkt uit cijfers van Nielsen. Lees verder
|
|
15-02-2011 | Door:
Martijn Hemminga |
1,003 keer gelezen |
Plaats reactie |
|
Slechts 26% van de vacatureteksten is terug te vinden op de eerste pagina van Google wanneer er wordt gezocht op “vacaturetitel + plaatsnaam”. Dit blijkt uit de derde Nationale Zoekmachine Wervingsmonitor van Expand Online. In 2009 deden we het iets beter, toen was 27% van de vacatureteksten vindbaar. Lees verder
|
|
16-12-2010 | Door:
Martijn Hemminga |
1,394 keer gelezen |
Plaats reactie |
|
Anders dan de literatuur doet vermoeden, worden Engelse termen in online en print personeelsadvertenties door lezers niet als statusverhogend gezien. Dat blijkt uit onderzoek waarop taalonderzoeker Frank van Meurs op 29 november promoveert aan de Radboud Universiteit Nijmegen. Lees verder
|
|
12-11-2010 | Door:
Martijn Hemminga |
1,520 keer gelezen |
Plaats reactie |
|
In bijna tweederde van de parttime vacatures wordt het woord ‘parttime’ niet vermeld. Dit heeft grote consequenties voor de vindbaarheid van deze vacatures, omdat het woord ‘parttime’ wel tot de meestgebruikte zoekwoorden. Een gemiste kans in het matchen van vraag en aanbod op de arbeidsmarkt. Lees verder
|
|
24-09-2010 | Door:
Martijn Hemminga |
1,383 keer gelezen |
Plaats reactie |
|
|
 |
|
 |
|
|