Na het lezen van een interessante vacaturetekst bezoekt bijna 70% van de actief en latent zoekenden in Nederland eerst de website van de werkgever. Dit blijkt uit een onderzoek van Digitaal-Werven onder 1.000 mensen. Bijna 13% neemt eerst contact op met de contactpersoon in de advertentie.
Lees verder

Ieder jaar organiseert het Cebuco, de organisatie van Nederlandse dagbladen, de publieksprijs voor beste advertentie van het jaar: Dagbladgoud. Er zijn 12 advertenties genomineerd uit een recordaantal inzendingen van 126 advertententies. Van alle inzendingen zijn 5  een personeelsadvertentie. 
Lees verder

Voor de tweede maal kunnen werkgevers hun vacatureteksten onder de loep laten nemen door experts. Tussen 1 en 24 februari vinden de Vacaturetestdagen 2010 plaats. Gedurende deze weken kunnen werkgevers weer kosteloos en geheel vrijblijvend hun vacature laten testen. Vorig jaar maakten ruim 420 organisaties hier gebruik van. Met dit initiatief wil Campaign Group in samenwerking met Monsterboard.nl en Hireserve, werkgevers inzicht geven in de wervingskracht van hun vacatureteksten.
Lees verder

In de eerste zes maanden van 2009 zijn 41,8% minder personeelsadvertenties gepubliceerd, vergeleken met dezelfde periode een jaar geleden. Alleen voor vacatures in de gezondheidszorg en de welzijnssector werden ruim 32 procent meer personeelsadvertenties geplaatst aldus Nielsen Media.
Lees verder

Om langdurig meer werknemers te trekken moeten scholen in de vacatureteksten doorgroeimogelijkheden vermelden. Door de recessie en de daaruit voortvloeiende werkloosheid, neemt de interesse voor werken in het onderwijs toe. Dankzij de vergrijzing en de babyboom van het einde van de jaren negentig is de werkgelegenheid in de sector immers groot.
Lees verder

Het aantal personeelsadvertenties in de Nederlandse media is in het eerste kwartaal van dit jaar fors gedaald. Het liep met 35,5 procent terug vergeleken bij het eerste kwartaal van 2008. Bij dagbladen was dat zelfs 41,8 procent.
Lees verder

Slechts 18% van de veertig wervingssites van accountants- en belastingadvieskantoren heeft onderscheidende vacatureteksten. Dat blijkt uit een onderzoek dat Adviesgroep ‘88 in januari en februari 2009 heeft verricht. De 7 van de 40 werkgevers geven als enige meer informatie over zaken als arbeidsvoorwaarden, flexibiliteit als thuis of parttime werken aldus het onderzoek.
Lees verder